公司面试时，跟他们说是高中毕业的，他们通过身份证可以查到学历嘛,入职的时候要户口本，学历证明复印件，身份证复印件这些干嘛用的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于hr要求学历证明的问题，于是小编就整理了5个相关介绍hr要求学历证明的解答，让我们一起看看吧。

公司面试时，跟他们说是高中毕业的，他们通过身份证可以查到学历嘛

基本可以这么说，因为你的学历证明上的身份证号跟你新的不一致，所以你的学历证明用不了了，也就是说以前的那个你不存在了。

如果你是为了“钻空子”等利己原因改的身份证，那么你就该自己承担后果。

如果你是因为登记错误等原因改的身份证，那么你可以让改身份证的派出所出具证明，证明两个身份证是同一个人。以后你所有用到身份证的地方都要出示你的证明，会遇到很多障碍和麻烦，这也是你要承担的后果。

入职的时候要户口本，学历证明复印件，身份证复印件这些干嘛用的

接收函要去人才服务中心办理（前提是你在网上预约好了，网页和公众号都要预约，具体需要什么看通知，反正我当时在毕业前办理带的是毕业生推荐表成绩单身份证户口本原件和复印件），学历验证那个很简单，去学信网就能弄了，不用钱的。

户口迁移证回你生源地派出所办理，记得带齐毕业证报到证身份证户口本接收函原件以及复印件。

京东入职需要带的材料

入职京东需要提交身份证、学历证明、毕业证、职业资格证书等相关证明材料。

这些材料是用来证明申请者的身份信息、学历背景、职业技能等方面的。

在职场中，这些证明材料对于申请者来说非常重要，它们可以证明申请者的能力和资质，并帮助申请者获得更好的职业机遇。

除了上述材料，如果是应届生，还需要提交成绩单和学位证书。

申请者需要认真准备这些证明材料，并确保它们的真实性和准确性，这对于进入京东这样的大型企业来说尤为重要。

京东入职准备的材料：

1）身份证、学历、学位证的复印件，劳动手册的原件、1寸或2寸证件照。

2）一般单位都需要有医院的体检报告。

3）如果是特殊岗位还需要有对应的岗位证、健康证之类的。

4）另外单位都会让入职员工填写入职表。

需要担保人。

担保人需要用到户口簿：

　　个人担保的要提供个人身份证、户口本（复印件）；如果是企业担保的话，就需要提供营业执照、组织机构代码证、税务登记证和法人代表证书、企业印鉴等，具体规定各银行（债权人）可能有细微差别。

国考面试审核时需要教育主管部门提供可以按应届毕业生派遣的证明材料，这个材料是什么

您好，中公教育为您服务。

具有延缓派遣资格是指当初毕业的时候办理了“择业代理”手续，收取一定费用，学校暂时不发放派遣证，最长保留两年,这种情况的毕业生享受应届生的待遇。如果你当初办理了，到学校招生就业处是可以开出延缓派遣证明的；如果学校不给你开，那就是说明你没办择业代理，不具有缓派资格。

改派手续一般如下进行：

（1）应届毕业生在派遣后一年之内，由于工作变动可办理改派手续；

（2）本人持身份证原件从档案中借出派遣证；

（3）本人持原派遣证和报到证、新工作单位的接收函回学校办理改派手续；

（4）本人携带新派遣证、新单位调函、本人身份证去人才中心中心将档案调出（单位存档需提供原工作单位同意调出的单位介绍信，委托他人办理须持本人签字委托书和双方身份证）；

（5）本人持档案到新工作单位办理报到和存档手续。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

工作十几年了，单位突然提出要学位证，由于个人原因毕业时没拿上学位证，该怎么办

应该是工作了十几年，上级人社部门查审干部个人档案，发现楼主自己在多份材料中登记自己有学士学位，但经过档案审核，发现档案里没有学士学位证的复印件且学信网认证不了，所以要求本人提供原件。

如果能提供，经验证后复印件盖章放进档案，若提供不了证实多分材料为虚添信息，要根据情节严重给个处分，大了影响晋升，小了也就是诫勉谈话，时效半年。

一般全日制本科毕业都有学位及学历证书，不管是哪个学校，只要是国家承认的大学，都有原件及证书编号，还有档案存底，哪怕是民国那个动荡年代，他们也有自己的档案存储系统。

这个很不难办，再自考本科送学位那种，根据自学考试有关规定，本科自考本科，大多数公共课程可以申请免。或者直接报考非全日制硕士研究生拿硕士学位，如果觉得拿学士浪费，就报非全日制双证统招硕士，每年十月报考十二月考试。十二月统招双证硕士中还有一种单独招生你也要注意，这种更容易录取！

到此，以上就是小编对于hr要求学历证明的问题就介绍到这了，希望介绍关于hr要求学历证明的5点解答对大家有用。

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